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Estimmados Líderes de nosso DMLD
É sabido pela maioria que vivenciamos
tempos de incríveis mudanças, seja na
tecnologia, informação, comportamento,
família e inclusive no servir. Não
estamos a sós como voluntários em nossas
comunidades, pois presenciamos ações de
quase todas as formas; desde micro ações
até as iniciativas profissionalizadas do
terceiro setor. Estar presente em nossas
comunidades, ser lembrando pelas nossas
ações e pelo nosso formato de servir
neste cenário, é um grande desafio que
começa na base, dentro de nossos clubes.
Lions já vivenciou grandes mudanças da
sociedade ao longo de mais de 100 anos,
e para sua continuidade o ingresso de
novas lideranças é um fator de extrema
importância, ainda mais se composto por
faixas etárias diferentes gerações,
assegurando uma melhor adaptação de
nosso movimento aos públicos existentes.
Novos associados possibilitam novas
ideias, novas lideranças, novo folego,
novas atividades de servir e a
longevidade para nossa associação.
Renovar o quadro associativo deveria ser
visto como uma campanha permanente dos
clubes, mas geralmente acaba sendo
lembrado quando se está com baixo número
de associados, quando o governador liga,
repetição de diretoria, falta capital
humano nas campanhas. Também temos uma
realidade inevitável que é a saída de
companheiros, pois nem tudo nesta vida é
para sempre e precisamos estar com nosso
banco de reservas prontos para a próxima
partida. Devemos sempre trabalhar para
que possamos proporcionar a melhor
experiência enquanto esverem em nossos
clubes (o que proporciona a retenção),
mas nosso foco deve ganhar força ainda
maior na conquista de novos associados.
Não podemos esperar as coisas ficarem
dificeis para termos uma iniciativa,
conforme citado anteriormente. Muitos
clubes enfrentam dificuldades na
captação de novos voluntários em suas
comunidades, porque não se preparam para
quando e de que forma colocar em ação o
ato de convidar. Os clubes devem ter em
seu calendário do AL a cada semestre,
reuniões preparadas especialmente para
trazer convidados, sendo um compromisso
de todos da jaula convidar (não apendas
do GMT e do Presidente). Participação de
convidados em campanhas também é uma
ótima iniciativa.
Nossos coordenadores GMT de Distrito
deverão fomentar a nomeação deste cargo
a nível de clube e municiar informações
das atribuições básicas do mesmo. O
início das ações do GAT nos clubes
depende que seus integrantes conheçam
suas funções e façam um planejamento
das mesmas em conjunto, definindo metas
e um plano para que elas sejam
alcançadas em determinado prazo de
tempo.
Desejamos muito êxito na
gestão do CC Celito Schlickmann\CaL
Bernadete, buscando elevar ainda mais a
grandeza e as qualidades do DMLD.
PDG Jardel da Motta Pacheco \ CaL
Fernanda
Coordenador GMT - DMLD
COORDENADORES NOS DISTRITOS |
